Establecido en 1993, el programa reconoce a los principales visionarios tecnológicos del mundo por su experiencia técnica multiplataforma probada, el liderazgo en la comunidad y el compromiso con los resultados empresariales. Por lo general, encontrará de directores regionales dando charlas en los principales eventos del sector, grupos de comunidades líderes e iniciativas locales, compañías centradas en la tecnología o consultoría e implementación de los últimos avances dentro de una multinacional.

• Los directores regionales son asesores de Microsoft.
• Los directores regionales son reconocidos por su experiencia técnica multiplataforma, el liderazgo en la comunidad, la experiencia al hablar, la influencia y el compromiso con los resultados empresariales.
• Los directores regionales aconsejan a los líderes, ingenieros y equipos de marketing de productos de Microsoft sobre cómo ganar en el marketplace

El programa director regional proporciona a los líderes de Microsoft la información de los clientes y las voces reales que necesita para seguir capacitando a los desarrolladores y profesionales de TI con las herramientas, los servicios y las soluciones más innovadoras e impactantes del mundo.

No, Microsoft no emplea a los directores regionales. En algunos casos, los directores regionales o sus empresas pueden tener contratos para entregar bienes o servicios a Microsoft, pero no son empleados.

Microsoft elige a mano los directores regionales basándose en un riguroso conjunto de evaluaciones diseñadas para ayudarnos a seleccionar los mejores representantes de las necesidades tecnológicas estratégicas, profesionales de TI y desarrolladores de las empresas más importantes del mundo.

El cargo de un director regional es de dos años.

Los directores regionales actúan en una capacidad de asesoramiento no pagada con Microsoft. De forma continuada, se pide a los directores regionales que participen en sesiones de comentarios estratégicos programadas con equipos directivos de Microsoft. Debido a sus puestos de liderazgo de la comunidad, la pasión, el compromiso con la tecnología y la excelencia empresarial, los directores regionales tienen una salida regular en la que pueden expresar comentarios de clientes y comunidades en tiempo real directamente con ingenieros de Microsoft y el equipo de liderazgo sénior.

Buscamos activamente líderes increíbles. Los nominados a director regional provienen de empleados a tiempo completo de Microsoft o de otros directores regionales. Si tiene una relación con cualquiera de ellos, debe expresar su interés. Abrimos nominaciones una vez al año y, para obtener más información, póngase en contacto con mvpga@microsoft.com.

Nos gusta pensar en los directores regionales como generalistas tecnológicos. La mayoría de ellos tienen importantes experiencias tecnológicas, pero han progresado en sus carreras hasta el punto en que tienen una profundidad de nivel de arquitecto tanto en las plataformas de Microsoft como en las que no son de Microsoft. Esto ayuda de forma exclusiva a que puedan trabajar con nuestros equipos de productos para comprender las necesidades de todos los clientes, lo que en última instancia nos ayuda a crear mejores productos.